W Parlamencie Europejskim trwają prace nad przyjęciem dyrektywy w sprawie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów. Ta tzw. dyrektywa rodzicielska przewiduje zmianę przepisów dotyczących urlopów rodzicielskich w krajach członkowskich i ma na celu ujednolicenie standardów dotyczących godzenia życia rodzinnego i zawodowego w Europie. W założeniu europejskiego ustawodawcy nowe przepisy mają pomóc matkom w powrocie do pracy, natomiast ojców zachęcić do większego zaangażowania się w wychowanie dzieci.
Do najważniejszych założeń należy wprowadzenie płatnego urlopu składającego się z minimum 4 miesięcy dla ojca lub matki oraz z 2 miesięcy płatnego urlopu rodzicielskiego dla ojca. W praktyce będzie to oznaczało, że ojciec będzie mógł spędzić na urlopie co najmniej 2 miesiące, a jeśli nie zdecyduje się na wykorzystanie tego uprawnienia, urlop przepadnie, gdyż nie będzie można przenieść go na matkę dziecka.
Zachęcamy do zapoznania się z pełną publikacją!
Interesują Cię najnowsze zmiany w prawie? Chcesz być na bieżąco? Dołącz do grona subskrybentów naszego LEGAL FLASH’A! Wypełnij formularz.
